2012年2月2日，来自各大农业院校通过公司严格面试、筛选后录用的二十多名优秀应届大学毕业生来到公司，这些新员工的到来为公司注入了新鲜血液，为公司的发展壮大提供了人才保证。公司历来重视新员工的岗前培训，为了使新员工尽快融入到公司这个团队当中，认同企业文化，掌握岗位技能，顺利入职，2月3日至10日公司为他们安排了为期七天的岗前培训。

公司杨副总经理、技术部蔺经理、水产部宋经理、禽药部各大区经理及优秀业务员、技术员分别对他们进行了培训。从公司发展现状、企业文化、工作心态、营销知识、公司产品、疾病诊断等方面进行了全面系统的讲解。老技术员更是结合自身亲身经历，把几年来积累的工作经验倾囊相授。由于新员工只有书本知识，缺乏实践经验，公司买了上百只鸡，让新员工进行实践解剖，锻炼他们的动手能力。老技术员现场指导，详细讲解解剖注意事项，疾病诊断要点，加深了培训知识的印象。

通过培训，新员工了解了公司的现状和企业文化，加强了他们对公司的归属感和责任感，使他们学到了更多的知识，掌握了更多的技能，增强了自信心，他们表示将以崭新的姿态，满腔的热情投入到今后的工作中。培训结束后，新员工踏上了各自的工作岗位，从学生到新世纪员工，他们将从这里启航，用所学的知识开创自己的精彩人生，为新世纪的发展献上一份力量！